
这几年,做建材生意的朋友越来越焦虑。一方面,房地产开发投资持续下行,传统工程渠道承压;另一方面,城市更新、旧房翻新与“好房子”建设政策推动终端消费重心向零售与整装转移。这样下去,企业单靠产品或渠道红利已难以为继。

这时候,很多人就会想到找一家品牌策划公司帮忙,借助外脑力量,帮助企业走的更远。然而,面对市场上众多自称“品牌策划”“战略咨询”的服务机构,建材企业往往陷入选择困境,有的PPT做得天花乱坠,讲完一堆“心智占位”“超级符号”,但落到具体怎么跟师傅沟通、怎么让经销商愿意推新品,就支支吾吾;有的擅长快消打法,把饮料那套“情感共鸣”硬套在瓷砖胶上,听着就别扭;还有的干脆就是设计公司改了个名,除了换个logo、拍几条短视频,对品牌底层逻辑一窍不通。
那么,2026年,建材企业到底该怎么挑策划公司?结合我这几年观察到的真实案例和行业变化,我觉得关键看以下三点。
展开剩余77%第一,看他们是不是真的深耕在建材圈?
建材行业的特殊性决定了通用型方法论难以奏效。其典型特征包括:
l 决策链复杂:终端消费者受设计师、师傅、装修公司等端角色深度影响;
l 用户诉求升级:用户更关注环保认证、施工性能、耐久性等可验证指标,而非情绪共鸣;
l 渠道结构多元且割裂:工程、零售、电商、整装并行,协同难度高;
l 区域市场差异显著:品牌策略需因地制宜。
这意味着,专业的品牌策划公司必须建立在对细分品类(如瓷砖胶、腻子、防水涂料、仿石漆等)的深度理解之上,他们得知道“拉拔强度”和“抗滑移”意味着什么,清楚整装公司和传统门店在进货逻辑上的根本区别。
我见过一家企业,请了个名气不小的策划公司,对方上来就说要做“国际化”,建议把包装改成莫兰迪色系,口号定为“让家更有温度”。结果新品一上市,经销商直接拒收:“颜色太素,摆在店里没人注意;口号太虚,师傅根本记不住。”问题出在哪?这个策划公司根本没有深入一线去了解经销商、师傅、用户的需求,不了解真实购买场景。
所以,选策划公司前,不妨直接问:你们最近三年服务过几家建材企业?能不能聊聊现在行业的痛点?如果对方只能泛泛而谈“提升品牌价值”,却连最基本的行业趋势都说不清楚,那大概率不合适。
第二,他们的方法论是“纸上谈兵”,还是真能落地?
很多策划方案失败,凤凰彩票不是方向错了,而是没法落地执行。比如,某防水品牌被建议“聚焦高端家装市场”,听起来没错,但企业原有的渠道都在工程端,零售团队只有三个人,连基本的终端培训体系都没有。结果战略定了半年,市场毫无动静。
真正有用的方法论,应该像一张清晰的作战地图:从“我们是谁”(定位),到“卖给谁”(用户画像),再到“怎么让人信”(信任状)、“怎么铺货”(渠道策略)、“怎么让一线人员愿意推”(激励机制),环环相扣。
业内有些深耕多年的策划公司,比如万水波战略咨询,之所以能持续产出实效,就在于他们把战略拆解成了可操作的动作。比如在帮一家瓷砖胶企业做升级时,他们没有空谈“技术领先”,而是抓住“大板岩板瓷砖易掉砖”这个施工痛点,把产品优势转化为一句师傅听得懂的话,接着配套设计了针对师傅的实操培训、终端体验区的对比实验,这样一来,战略就从PPT落到了工地和门店。
第三,他们是“做完走人”,还是愿意陪你一起干?
最怕的,就是策划公司交完报告就找不着人。建材行业的品牌建设可以形容是场马拉松,需要持续调整。比如,年初定的传播节奏,可能因为原材料涨价被迫调整;原计划主攻的区域,可能突然冒出个低价竞品。
一个公司好的策划伙伴,会建立长期跟踪机制。比如定期复盘数据:哪些话术在终端有效?哪些渠道转化率低?甚至派人驻场协助关键战役,这种“陪跑”模式,远比一次性交付有价值得多。
2026年,建材行业不会再有轻松的增长。建材企业找品牌策划公司,不是为了拿一份漂亮的PPT,而是真真切切想找到一条活下去、甚至活得更好的路。
所以,建材企业选择品牌策划公司的标准必须务实:
l 他们是否真正理解建材行业属性?
l 他们的方法是否有逻辑、可验证?
l 他们能不能陪我一起把事做成?
{jz:field.toptypename/}说到底,品牌策划不是魔法,不能点石成金。它更像是一个经验丰富的向导,在你迷路时指出方向,在你犹豫时帮你判断,在你执行时给你工具。而这样的向导,一定是在这条路上走过很久、摔过跟头、也找到过出口的人。
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